Recruiter Onderwijs Rotterdam

  • Fulltime
  • Rotterdam

OnderwijsPost

Functieomschrijving Recruiter Onderwijs Rotterdam

Zorg jij dat groep 8 een leerkracht voor de klas heeft staan die perfect bij de klas past? Of nog beter: een leerkracht die perfect bij de school past en op die manier in meerdere klassen ingezet kan worden. Zeg jij hier volmondig en enthousiast ja op? Dan zou deze functie zomaar wat voor jou kunnen zijn!

Als recruiter in het onderwijs vind jij een passende opdracht voor de onderwijsprofessional, dit kan een leerkracht, docent, intern begeleider, teamleider of directeur zijn. Je kijkt kritisch naar mogelijke kandidaten en voert intakegesprekken om hen beter te leren kennen. Ben jij na het gesprek tevreden en bewijst de referentiecheck dat er inderdaad alle reden is om tevreden te zijn, dan stel jij samen met de accountmanager een voorstel op.

Met de kandidaat die aangenomen is, onderhoud jij contact en ga jij regelmatig langs om waar nodig bij te sturen. Wanneer jij iemand hebt afgewezen, onderhoud jij contact met deze persoon, je weet namelijk maar nooit wat je in de toekomst voor elkaar kunt betekenen.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Werven met verschillende (online) tools;
  • Bedenken van nieuwe, creatieve manieren om onderwijstalent te vinden;
  • Intakegesprekken voeren;
  • Referentie(s) nagaan;
  • Opstellen van een voorstel;
  • Contact onderhouden met kandidaten (zowel afgewezen als aangenomen);
  • Afnemen werkbezoeken.

Samen met jouw collega recruiters van OnderwijsPost doe jij jouw uiterste best om de mooiste matches te maken tussen onderwijstoppers en onderwijsinstellingen. Pas als jij weet wie jouw klant en kandidaat zijn en weet wat de wensen zijn, kan jij je functie echt goed uitvoeren.

Functie-eisen Recruiter Onderwijs Rotterdam

Als recruiter is het belangrijk dat je jezelf omschrijft als een mensenmens en je snel kunt schakelen. De ene kandidaat is de andere niet, des te belangrijker om echt te investeren in een goede relatie met de school en kandidaat. Je bent geïnteresseerd in een ander en door middel van het stellen van vragen zorg jij dat jij hem/haar zo goed mogelijk leert kennen.

Daarnaast voldoe je aan de volgende criteria:

  • Minimaal hbo werk- en denkniveau;
  • 2 of meer jaar ervaring in het onderwijs, maar geen ervaring in detachering is geen probleem;
  • Geen ervaring in onderwijs, maar wel affiniteit met onderwijs en ervaring als recruiter, ook dat is geen probleem;
  • 40 uur per week beschikbaar (parttime is bespreekbaar);
  • Resultaatgericht, commercieel en zelfstandig;
  • Woonachtig in omgeving Rotterdam.

Aanbod Recruiter Onderwijs Rotterdam

Als recruiter word je onderdeel van het team in Rotterdam, dat bestaat uit ongeveer 10 collega’s. Vanuit het idee dat hard werken afgewisseld moet worden met leuke uitjes en een wekelijkse vrijdagmiddagborrel werken jullie samen om het onderwijs te ondersteunen.

Daarnaast wordt het volgende je aangeboden:

  • Je komt direct in dienst bij OnderwijsPost met in eerste instantie een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd;
  • Uitstekend salaris, welke uiteraard afhankelijk is van kennis en ervaring;
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een laptop, telefoon, goede pensioenregeling en 25 vakantiedagen;
  • Zowel interne als externe ontwikkelingsmogelijkheden;
  • Standplaats: Rotterdam.

Organisatie

OnderwijsPost matcht mensen en organisaties met de overtuiging dat dit begint met oprechte interesse. Zorgen dat scholen goede leerkrachten in kunnen zetten en dat leerkrachten het beste tot hun recht komen, dat is het doel. Een cv wordt niet gezien als een finishlijn, maar als startpunt. Vanaf dan worden de gesprekken aangegaan, met als doel de persoon op de juiste plek binnen het basis, speciaal, voortgezet of hoger onderwijs te plaatsen.
Dit matchen gaat gepaard met een hoop lol, zowel tijdens de vrijdagmiddagborrel als de verschillende teamuitjes.
Het resultaat: mensen en organisaties die bloeien en groeien, omdat ze zo goed bij elkaar passen.

MATT&CO en Solliciteren

Met Matt&Co denken wij in kansen en geloven wij dat iedereen een kans verdient. Vanuit dat uitgangspunt zijn wij begonnen met ondernemen. Het gaat om de juiste mensen op de juiste plek laten werken. Wij helpen de werknemer zijn talent te ontwikkelen en de opdrachtgever zijn doelen te behalen. Dat is waar wij voldoening uit halen. Gaan wij dit samen met jou realiseren? Neem contact op met Sanne Brundel (zie contactgegevens hieronder).

Contactgegevens:

recruitment@mattenco.nl
+31 6 10 44 66 71

Solliciteer nu!

Naam (verplicht)

E-mail (verplicht)

Interesse in de functie van (verplicht)

Motivatie (verplicht)

Voeg hier je CV toe (verplicht)